1 Answers
সাধারণত শিল্প বা ব্যবসায় প্রতিষ্ঠানের দক্ষতা বৃদ্ধির জন্য বিভিন্ন ধরনের যোগ্যতা ও দক্ষতাসম্পন্ন শ্রমিক-কর্মী বিভিন্ন উৎস থেকে সংগ্রহ করাই হলো কর্মী সংগ্রহের উৎস। এটি আভ্যন্তরীণ ও বাহ্যিক দুই উৎস হতেই হতে পারে।
কর্মী সংগ্রহ একটি ধনতান্ত্রিক মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনা প্রক্রিয়াও বটে। এর মাধ্যমে সম্ভাব্য উৎস হতে যোগ্য কর্মী খুঁজে বের করে প্রতিষ্ঠানের শূন্যপদ বা নতুন সৃষ্ট পদ পূরণের চেষ্টা করা হয়। এ পর্যায়ে প্রথমে কর্ম বিশ্লেষণ ও পদবিন্যাস করা হয় এবং পদের জন্য কর্মীর যোগ্যতা ও অভিজ্ঞতা নির্ধারণ করে কর্মী সংগ্রহের জন্য পদক্ষেপ গ্রহণ করা হয়।
5 views
Answered