1 Answers
নির্দেশনা হলোঁ লক্ষ্য অর্জনে কর্মীদের আদেশ, উপদেশ ও উৎসাহদান প্রক্রিয়া। কার্যকর নির্দেশনা ছাড়া কর্মীদের দিয়ে কার্যসম্পাদন করতে নেওয়া অত্যন্ত কষ্টকর। কার্যকর নির্দেশনার কিছু বৈশিষ্ট্য বিদ্যমান। কার্যকর নির্দেশনা সুস্পষ্ট, পূর্ণাঙ্গ, সংক্ষিপ্ত কিন্তু সম্পূর্ণ হওয়া উচিত। নির্দেশনা ধারাবাহিক, নমনীয় হতে হবে। আদেশ-নির্দেশ সবসময় একই নির্বাহী কর্তৃক কর্মীর ওপর আসে। কার্যকর নির্দেশনায় ব্যবস্থাপনার সকল কাজ, বিভাগ ও উপ-বিভাগের মধ্যে সমন্বয় করা হয়।
5 views
Answered