1 Answers
অক্ষমতাজনিত বিশেষ ছুটি (Special Disability Leave)
পদের দায়িত্ব পালনকালে (Official Position) আহত হয়ে অক্ষম হলে দায়িত্ব সুচারুরূপে পালনকালে আঘাত পেলে ঘটনার ৩ মাসের মধ্যে বা কর্তৃপক্ষ সন্তুষ্ট হলে পরেও Medical Board যতদিন advice করবে ততদিন অন্য ছুটির সাথে যোগ করা যেতে পারে।
- BSR Part-1 এর বিধি 192, 193 FR 83
- এই প্রকার ছুটি ছুটি হিসাব হতে বিয়োগ হবে না।
- প্রথস ৪ মাস গড়বেতনে অথবা যতদিন গড়বেতনে ছুটি প্রাপ্য ততদিন।
- সর্বোচ্চ ২৪ মাস। (একই অক্ষমতার জন্য)
- পেনশনের জন্য কর্মকাল হিসেবে বিবেচিত হবে।
1954 views
Answered