Bissoy.com
Doctors Medicines MCQs Q&A

এ ধরনের পরিকল্পনা গ্রহণের ফলে তাঁর প্রতিষ্ঠান যে সুফল লাভ করবে তা হলো- i. উৎপাদন বৃদ্ধিii. শ্রম বিভাজনের সুবিধা অর্জনiii. শ্রম ঘূর্ণায়মানতা হ্রাস নিচের কোনটি সঠিক?

এ ধরনের পরিকল্পনা গ্রহণের ফলে তাঁর প্রতিষ্ঠান যে সুফল লাভ করবে তা হলো- i. উৎপাদন বৃদ্ধিii. শ্রম বিভাজনের সুবিধা অর্জনiii. শ্রম ঘূর্ণায়মানতা হ্রাস নিচের কোনটি সঠিক? সঠিক উত্তর i, ii ও iii

Related Questions

এ ধরনের পরিকল্পনা গ্রহণের ফলে তাঁর প্রতিষ্ঠানে যে প্রভাব পড়তে পারে তা হলো-i. উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধিii. বিশেষায়নের সুফল লাভ iii. শ্রম ঘূর্ণায়মানতা নিচের কোনটি সঠিক?
এ ধরনের পরিকল্পনা গ্রহণের ফলে তার প্রতিষ্ঠানে যে প্রভাব পড়তে পারে তা হলো-i. উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি ii. বিশেষায়নের সুফল লাভ iii. শ্রম ঘূর্ণায়মানতা নিচের কোনটি সঠিক?
এ ধরনের পরিকল্পনা গ্রহণের ফলে তার প্রতিষ্ঠানের যে প্রভাব পড়তে পারে তা হলো- i. উৎপাদনশীলতা ii. বিশেষায়নের সুফল লাভ iii. শ্রম ঘূর্ণায়মানতা নিচের কোনটি সঠিক?
এ ধরনের পরিকল্পনা গ্রহণের ফলে তার প্রতিষ্ঠানে যে প্রভাব পড়তে পারে তা হলো- i. উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি ii. বিশেষায়নের সুফল লাভ iii. শ্রমঘূর্ণায়মানতা হ্রাস পাবে নিচের কোনটি সঠিক?
প্রশিক্ষণ প্রদানের ফলে-i. শ্রম ঘূর্ণায়মানতা হ্রাস পায়ii. দক্ষতা বৃদ্ধি পায় iii. ব্যয় হ্রাস পায় নিচের কোনটি সঠিক?
এ ধরনের পরিকল্পনা গ্রহণের ফলে তার প্রতিষ্ঠানে যে প্রভাব পড়তে পারে তা হলো-i. উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি ii. বিশেষায়নের সুফল লাভiii. শ্রমঘূর্ণায়মানতা নিচের কোনটি সঠিক?
এ ধরনের পরিকল্পনা গ্রহণের ফলে তার প্রতিষ্ঠানে যে প্রভাব পড়তে পারে তা হলো- i. উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি ii. বিশেষায়নের সুফল লাভiii. শ্রমঘূর্ণায়মানতা নিচের কোনটি সঠিক?
এরূপ পরিকল্পনা গ্রহণের ফলে প্রতিষ্ঠানে-i. উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি পায় ii. বিশেষায়নের সুফল পাওয়া যায় iii. শ্রম ব্যবস্থাপনার সম্পর্ক দুর্বল হয়নিচের কোনটি সঠিক?
প্রশিক্ষণ দেয়ার সুবিধা হলো- i. কর্মীদের জ্ঞান বাড়ে ii. কর্মীদের দক্ষতা বাড়েiii. শ্রম ঘূর্ণায়মানতা হ্রাস পায়নিচের কোনটি সঠিক?
উদ্দীপকের কার্যক্রমের ফলে—i. কর্মীর দক্ষতা বৃদ্ধি পায় ii. কর্মীর কাজের সাথে সরাসরি পরিচয়করণ ঘটে iii.প্রতিষ্ঠানে শ্রম ঘূর্ণায়মানতা হ্রাস পায় নিচের কোনটি সঠিক?