নিয়ন্ত্রণের সুবিধা হলো- i. এটি জবাবদিহিতা নিশ্চিত করে ii. এটি পরবর্তী পরিকল্পনার মান উন্নত করে iii. এটি কর্মীদের কর্মদক্ষতা বৃদ্ধি করে নিচের কোনটি সঠিক?

নিয়ন্ত্রণের সুবিধা হলো- i. এটি জবাবদিহিতা নিশ্চিত করে ii. এটি পরবর্তী পরিকল্পনার মান উন্নত করে iii. এটি কর্মীদের কর্মদক্ষতা বৃদ্ধি করে নিচের কোনটি সঠিক? সঠিক উত্তর i, ii ও iii

Bissoy MCQ

Related Questions

নিয়ন্ত্রণের সুবিধা হলো-i.. এটি জবাবদিহিতা নিশ্চিত করে ii. এটি পরবর্তী পরিকল্পনার মান উন্নত করেiii. এটি কর্মীদের কর্মদক্ষতা বৃদ্ধি করে নিচের কোনটি সঠিক?
নিয়ন্ত্রণের সুবিধা হলো-i. এটি জবাবদিহিতা নিশ্চিত করে ii. এটি পরবর্তী পরিকল্পনার মান উন্নীত করে iii. এটি কর্মীদের কর্মদক্ষতা বৃদ্ধি করে নিচের কোনটি সঠিক?
নিয়ন্ত্রণের সুবিধা হলো- i. এটি জবাবদিহিতা নিশ্চিত করেii. এটি পরবর্তী পরিকল্পনার মান উন্নত করে iii. এটি কার্যক্ষেত্রে শৃঙ্খলা বিধান করেনিচের কোনটি সঠিক?
বাজেটারি নিয়ন্ত্রণের সুবিধা হলো এটি- i. পরিকল্পনার মান বজায় রাখে ii. দ্রুত বিচ্যুতি নিয়ন্ত্রণ করেiii. জবাবদিহিতা নিশ্চিত করে নিচের কোনটি সঠিক?
কর্মীদের প্রশিক্ষণ দেওয়ার সুবিধা হলো- i. কর্মীদের দক্ষতা বৃদ্ধি পায় ii. কর্মীদের আগ্রহ ও আন্তরিকতা বৃদ্ধি পায় iii. শ্রম ঘূর্ণায়মানতার হার বৃদ্ধি পায় নিচের কোনটি সঠিক?
কর্মীদের প্রশিক্ষণ দেওয়ার সুবিধা হলো- ⅰ. কর্মীদের দক্ষতা বৃদ্ধি পায় ii. কর্মীদের আগ্রহ ও আন্তরিকতা বাড়ে iii. শ্রম ঘূর্ণায়মানতার হার বৃদ্ধি পায় নিচের কোনটি সঠিক?
মুক্ত নেতৃত্বে- i. কর্মীদের সামর্থ্যের উপর আস্থা রাখা হয় নাii. কর্মীদের জবাবদিহিতা আদায় করা হয় না iii. কর্মীদের উপর সুনির্দিষ্ট আদেশ দেওয়া হয় না নিচের কোনটি সঠিক?
গণতান্ত্রিক নেতৃত্বে-i. কর্মীদের জবাবদিহিতা আশা করা যায়ii. কর্মীদের নিকট থেকে তথ্য সংগ্রহ করা হয়iii. কর্মীদের নিকট জবাবদিহি করেননিচের কোনটি সঠিক?
কর্মদক্ষতার ক্ষেত্রে-i. কর্মদক্ষতা =অপচয়কৃত শক্তি/মোট প্রদত্ত শক্তিii. কর্মদক্ষতা =লভ্য কার্যকর শক্তি/মোট প্রদত্ত শক্তিiii. কর্মদক্ষতা = প্রদত্ত শক্তি—অপচয়কৃত শক্তি/প্রদত্ত শক্তিনিচের কোনটি সঠিক?
কর্মীদের প্রেষণাদানের ক্ষেত্রে প্রতিবন্ধকতা হলো-i. কর্মীদের প্রয়োজনের ভিন্নতা ii. কর্মীদের বুদ্ধির ভিন্নতা iii. কর্মীদের স্তরীয় পার্থক্যনিচের কোনটি সঠিক?