ব্যবস্থাপনার কোন কাজ ঊর্ধ্বতন ও অধস্তন সম্পর্ক নিরূপণ করে? 

ব্যবস্থাপনার কোন কাজ ঊর্ধ্বতন ও অধস্তন সম্পর্ক নিরূপণ করে?  সঠিক উত্তর সংগঠন

Bissoy MCQ

Related Questions

ব্যবস্থাপনার কোন কাজ ঊর্ধ্বতন অধস্তন সম্পর্কে নিরূপণ করে?
ব্যবস্থাপনার কোন কাজ ঊর্ধ্বতন অধস্তন সম্পর্ক নিরুপণ করে?
সংগঠনের মাধ্যমে উন্নয়ন ঘটে- i. পারম্পরিক সম্পর্ক ii. ঊর্ধ্বতন এবং অধস্তন সম্পর্ক iii. ব্যক্তিগত ও পারিবারিক সম্পর্ক নিচের কোনটি সঠিক?
ব্যবস্থাপনার কোন কাজ উর্ধ্বতন-অধস্তন সম্পর্ক নিরূপণ করে?
হাইকোর্ট বিভাগের কাজ—i. কেনো ব্যক্তিকে মৌলিক অধিকারের পরিপন্থী কাজ থেকে বিরত রাখাii. অধস্তন আদালতের মামলার মীমাংসা iii. অধস্তন আদালতের রায়ের বিরুদ্ধে আপিল গ্রহণ নিচের কোনটি সঠিক?
কারবারে লাভ-ক্ষতি বের করতে হলে-i. মোট মূলধন নিরূপণ করা প্রয়োজনii. পণ্যের মোট ক্রয়মূল্য নিরূপণ করা প্রয়োজনiii. পণ্যের বিক্রয়মূল্য নিরূপণ করা প্রয়োজননিচের কোনটি সঠিক?
উদ্দীপকে বর্ণিত প্রতিষ্ঠানের কাজের মান ও মুনাফা বৃদ্ধির কারণ হতে পারে-i. নির্দেশনার মান বৃদ্ধি ii. অধস্তনদের দক্ষতা বৃদ্ধিiii. ঊর্ধ্বতন-অধস্তন সম্পর্ক বৃদ্ধি নিচের কোনটি সঠিক?
উক্ত বিভাগের ক্ষমতা ও কাজ হলো-i . অধস্তন আদালতের বিরুদ্ধে আপিল গ্রহণii. রাষ্ট্রপতি আইনের কোনো ব্যাখ্যা চাইলে এ বিষয়ে রাষ্ট্রপতিকে পরামর্শ দিয়ে থাকে iii. সকল অধস্তন আদালতের কার্যবিধি প্রণয়ন ও পরিচালনা করে নিচের কোনটি সঠিক?
সংগঠনের সিদ্ধান্ত গ্রহণ ক্ষমতা কর্মকেন্দ্রিক করার ফলে- i. ঊর্ধ্বতন ও অধস্তনের মধ্যে সমন্বয় বৃদ্ধি পায় ii. অধস্তনদের স্বেচ্ছাচারিতা হ্রাস পায় iii. অধস্তন কর্মীদের গুরুত্ব বৃদ্ধি পায় নিচের কোনটি সঠিক?
ব্যবস্থাপনার কোন কাজ অধস্তন কর্মীদের ভুল-ত্রুটি সংশোধনে সহায়তা করে?