প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের কাজের প্রতি উৎসাহিত করার প্রক্রিয়াকে – বলে।

প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের কাজের প্রতি উৎসাহিত করার প্রক্রিয়াকে – বলে। সঠিক উত্তর প্রেষণা

Bissoy MCQ

Related Questions

উদ্দেশ্য বাস্তবায়িত করার জন্য নেতার কাজ হলো-i. প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের উৎসাহিত করাii. প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের পরিকল্পনা করাiii. প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের বেতন দ্বিগুণ করানিচের কোনটি সঠিক?
বিক্রয় বৃদ্ধির জন্য প্রতিষ্ঠান কর্তৃক বিভিন্ন প্রতিযোগিতার আয়োজন করার উদ্দেশ্য হলো-i. বিক্রয়কর্মীদের উৎসাহিত করা ii. ডিলারদের উৎসাহিত করাiii. ক্রেতাদের উৎসাহিত করা নিচের কোনটি সঠিক?
বিক্রয় বৃদ্ধির জন্য প্রতিষ্ঠান কর্তৃক বিভিন্ন প্রতিযোগিতার আয়োজন করার উদ্দেশ্য হলো- i. বিক্রয়কর্মীদের উৎসাহিত করা ii. ডিলারদের উৎসাহিত করা iii. ক্রেতাদের উৎসাহিত করা নিচের কোনটি সঠিক?
কর্মীদের উৎসাহিত ও অনুপ্রাণিত করার প্রক্রিয়াকে কী বলে?
তিনি তাঁর কাজের মধ্য দিয়ে যে বিষয় সম্পর্কে অবগত হন তা হলো- i. উৎপাদনের পরিমাণ ii. কর্মীদের কাজের মান iii. কর্মীদের কাজের গতি নিচের কোনটি সঠিক?
কর্মীদের প্রেষণাদানের ক্ষেত্রে প্রতিবন্ধকতা হলো-i. কর্মীদের প্রয়োজনের ভিন্নতা ii. কর্মীদের বুদ্ধির ভিন্নতা iii. কর্মীদের স্তরীয় পার্থক্যনিচের কোনটি সঠিক?
প্রতিষ্ঠানের কর্মীদেরকে কাজের প্রতি আগ্রহী- উৎসাহী করার প্রক্রিয়াকে কী বলে?
সিদ্ধান্ত বাস্তবায়নের জন্য প্রয়োজন হয়- i. কর্মীদের ক্ষমতায়ন ii. কর্মীদের সংগঠন iii. কর্মীদের কাজের নিকটে অবস্থান নিচের কোনটি সঠিক?
সিদ্ধান্ত বাস্তবায়নের জন্য যা প্রয়োজন-i. কর্মীদের ক্ষমতায়ন ii. কর্মীদের কাজের নিকটে অবস্থান iii. কর্মীদের সংগঠন নিচের কোনটি সঠিক?
প্রতিষ্ঠানের কর্মীদেরকে কাজের প্রতি আগ্রহী ও উৎসাহী করার প্রক্রিয়াকে কী বলা হয়?