587 জন দেখেছেন
"হিসাববিজ্ঞান+ ব্যবসায় শিক্ষা" বিভাগে জিজ্ঞাসা করেছেন (5,333 পয়েন্ট)

1 উত্তর

0 পছন্দ 0 জনের অপছন্দ
উত্তর প্রদান করেছেন (5,333 পয়েন্ট)
যে প্রশিক্ষণ পদ্ধতিতে একজন কর্মী স্বল্পমেয়াদে একটা প্রতিষ্ঠানে অস্থায়ী কর্মী হিসাবে নিয়োগ ও প্রশিক্ষণ লাভ করে স্থায়ী নিয়োগের প্রত্যাশা করে তাকে শিক্ষানবিশ প্রশিক্ষণ বলে।

সম্পর্কিত প্রশ্নগুচ্ছ

1 উত্তর
17 ফেব্রুয়ারি 2014 "হিসাববিজ্ঞান+ ব্যবসায় শিক্ষা" বিভাগে জিজ্ঞাসা করেছেন Ferdausi (5,333 পয়েন্ট)
1 উত্তর
17 ফেব্রুয়ারি 2014 "হিসাববিজ্ঞান+ ব্যবসায় শিক্ষা" বিভাগে জিজ্ঞাসা করেছেন Ferdausi (5,333 পয়েন্ট)
1 উত্তর
17 ফেব্রুয়ারি 2014 "হিসাববিজ্ঞান+ ব্যবসায় শিক্ষা" বিভাগে জিজ্ঞাসা করেছেন Ferdausi (5,333 পয়েন্ট)

239,881 টি প্রশ্ন

309,383 টি উত্তর

87,802 টি মন্তব্য

122,189 জন নিবন্ধিত সদস্য



বিস্ময় বাংলা ভাষায় সমস্যা সমাধানের একটি নির্ভরযোগ্য মাধ্যম। এখানে আপনি আপনার প্রশ্ন করার পাশাপাশি অন্যদের প্রশ্নে উত্তর প্রদান করে অবদান রাখতে পারেন অনলাইনে বিভিন্ন সমস্যার সমাধানের জন্য সবথেকে বড় এবং উন্মুক্ত তথ্যভাণ্ডার গড়ে তোলার কাজে।
  1. Porimol ray

    844 পয়েন্টস

  2. আকবর আলী

    621 পয়েন্টস

  3. আশরাফুজ্জামান আশিক

    585 পয়েন্টস

  4. SChoolWab

    438 পয়েন্টস

  5. সুন্দর ইসলাম

    403 পয়েন্টস

* বিস্ময়ে প্রকাশিত সকল প্রশ্ন বা উত্তরের দায়ভার একান্তই ব্যবহারকারীর নিজের, এক্ষেত্রে কোন প্রশ্নোত্তর কোনভাবেই বিস্ময় এর মতামত নয়।
...